Saturs
- 01. Izmantojiet tikai vienu projektu
- 02. Nevērtējiet savas prasmes
- 03. Parādiet uzticību savai attīstībai
- 04. Katru gadu izveidojiet jaunu portfeli
Kad jūs tikai sākat savu dizaina karjeru vai esat agrīnā stadijā, var būt sarežģīti iegūt savu portfeli tieši tā. Varbūt jums nav pietiekami daudz darba, lai izveidotu garu piemēru pdf, un jūs, iespējams, nejūtaties, ka esat ieguldījis pietiekami daudz projekta, lai to iekļautu savā vietnē. Bet nevajag krist panikā.
Ja patiešām iedvesmojoša darba piemēri, piemēram, šie dizaina portfeļi, liek justies neadekvāti, jums, iespējams, ir nepieciešami daži padomi, kas pielāgoti jūsu līmenim. Mēs vaicājām populārākajiem reklāmas materiāliem, ko viņi meklē portfelī, un konkrētāk, kādi ir viņu padomi jaunākajiem dizaineriem. Lasiet tālāk, lai uzzinātu viņu teikto ...
Un, ja jūs meklējat savu nākamo radošo lomu, tad nepalaidiet garām mūsu izstrādāto dizaina darbu sarakstu.
01. Izmantojiet tikai vienu projektu
"Ja jūs tikai sākat darbu un atrodat, kā jūs nokasāt savu arhīvu materiāliem, es ieteiktu sevi aprakstīt tikai ar vienu projektu, par kuru jūs ļoti jūtaties," saka Thijs Remie, WeTransfer produktu dizaina viceprezidents.
"Tas var būt pietiekami, lai iedvestu uzticību personai, kas atrodas galda otrā pusē, un liktu viņiem redzēt jūsu potenciālu."
Un gandrīz pats par sevi saprotams, ka, ja jums nepatīk jūsu darbs, neiekļaujiet to: "Neuzrādiet darbu, kas, jūsuprāt, nepārstāv to, kas jūs esat un par ko jūs stāvat."
02. Nevērtējiet savas prasmes
"Šobrīd ir tendence, kad cilvēki piešķir savām prasmēm vērtējumu: teiksim, Photoshop Skills 8/10," saka nodaļas radošais direktors Pols Rejs. "Kāpēc es gribētu nodarbināt kādu, kurš par to nav pārsteidzošs? Iespējams, ka tā nav jūsu spēcīgākā prasme, taču neizceļiet to! ”
03. Parādiet uzticību savai attīstībai
"Es augstu vērtēju skaidru talanta, inteliģences, attieksmes un apņemšanās pilnveidoties par lielisku dizaineru demonstrēšanu," saka Remijs. "Junioriem var būt ierobežota profesionālā darba pieredze, taču es ceru, ka viņi parādīs nopietnu potenciālu un jau tagad nesīs ievērojamu spējas pie galda, kas komandai nāk par labu jau no pirmās dienas. Tāpēc viņiem ir paredzēts pilnībā piedalīties jebkurās debatēs un ļaut dzirdēt viņu balsi. ”
Kā to var parādīt caur savu portfeli? Pārliecinieties, ka esat izcēlis radošo ieguldījumu projektos un skaidri norādiet, ka esat vērtīga komandas sastāvdaļa.
04. Katru gadu izveidojiet jaunu portfeli
"Esmu dzirdējis, ka cilvēki saka, ka, steidzot skolas gaitu, katru gadu jāizveido jauns portfelis, veidojot un atrodot savu stilu," saka Džastins Gabards, Google Play mākslas direktors. "Tas varētu būt klienta darbs, kas mijas ar sevi -iniciēti projekti, tāpēc jūs neaprobežojaties ar iegūtajiem darbiem un varat izcelt savu stilu. ”
Šis raksts sākotnēji tika parādīts 291 Datormāksla, pasaules vadošais dizaina žurnāls. Pērciet 291. numuru vai abonēt šeit.
